3月21日，天元公司召开2024年党建工作会暨纪检监察工作会，公司领导班子成员，各党支部书记、支委成员，各车间、中心、部室负责人，党群工作部人员参加会议。
会议传达学习了中纪委、省纪委三次全会和省国资委党风廉政建设会议精神；省委、省国资委和陕煤集团党委书记抓党建述职评议考核会精神；陕煤集团和神木煤化工公司2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会精神。听取了题为《强引领 深融合 聚合力 为公司高质量转型发展提供坚强有力保障》的党建暨纪检监察工作报告，签订了《2024年党风廉政建设目标责任书》。
公司党委书记、董事长杨旭在讲话指出，2023年，公司认真落实上级党委关于党的建设各项部署要求，高标准高质量开展主题教育、“三个提升年”活动和纪律作风专项整治等工作，坚定不移深化正风肃纪，积极探索实践“1234”党建工作模式，持续巩固“3421+N”工作法成效，用心用情用力保障和改善民生，各项工作取得新实效，公司上下人心思干、人心思进的氛围日益浓厚，高质量党建引领高质量发展更加有力。
就扎实做好2024年党建工作，杨旭强调，一是要坚决把准政治方向。毫不动摇将党的领导贯彻到企业生产经营的发展的全过程，坚持以党的创新理论武装头脑、指导实践，充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用。二是要不断提升党建融合质效。深刻领会“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力”的内涵要义，持续增强党建与业务融合实效，切实把党的建设优势转化为提升企业竞争优势、发展优势。三是要深入推进全面从严治党向纵深发展。持续强化责任落实、制度建设、监督执纪、干部作风建设等，不断营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席樊战明在党建暨纪检监察工作报告中，从九个方面回顾总结了公司2023年党建和纪检监察工作取得的新进展新成效，深入分析了存在的问题和不足。樊战明指出，2024年是公司“党建融合提升年”，要不断创新工作思维和方法，深化党建融合路径，坚持以融提质，强化双融双促，全力推进党建各项工作从规范化向实效化、创新化迈进，全面提升党建领航聚力赋能，助推公司经济效益和管理效能提升。对于做好2024年工作，樊战明强调，要持续强化政治建设，在举旗定向上实现新提升；持续强化思想建设，在解放思想上实现新提升；持续强化基层建设，在以融提质上实现新提升；持续强化队伍建设，在素质能力上实现新提升；持续强化作风建设，在担当作为上实现新提升；持续强化群团建设，在凝心聚力上实现新提升。
会议要求，一是要及时传达贯彻会议精神。各党支部、车间、中心、部室要迅速将本次会议精神传达到每位党员干部职工，切实把学习本次会议精神与推进各项工作紧密结合起来，进一步凝聚共识、形成合力，坚持以高质量党建引领各项工作实现新提升。二是要推进党建引领质效提升。持续深化党建融入中心、中心融合党建的“双融”工作机制，深入研究推动党建工作开展的有效途径和载体，不断推进党建工作、党风廉政建设和纪检监察工作与中心工作深度融合。三是要全力以赴狠抓责任落实。各级管理人员要切实履行“一岗双责”，各党支部书记要履行党建工作第一责任人职责，着力抓好分管领域党建、党风廉政建设工作，紧紧围绕安全环保、生产经营、项目建设等任务目标，真抓实干、担当作为，全力推动各项工作迈上新台阶、取得新突破。（刘超 ）
